COLOMBIA, Noviembre 4 de 2026. La Confederación General del Trabajo (CGT), a través de su sector Mayorías Territoriales, confirmó su participación en la mesa de concertación para definir el salario mínimo de 2027. Este anuncio fue realizado durante un encuentro celebrado el miércoles 4 de noviembre de 2026 en Bogotá, en el que estuvieron presentes la ministra del Trabajo, Natalia Eugenia López Fuentes, y la viceministra de Relaciones Laborales e Inspección, Juliana Patricia Morad Acero.
El Ministerio del Trabajo explicó que este encuentro respondió a una estrategia para fortalecer los canales de comunicación con organizaciones sindicales provenientes de diversas regiones del país. La ministra López Fuentes destacó la disposición de la cartera para mantener abiertas las puertas a todos los sectores sindicales, resaltando que a pesar de las diferencias, es fundamental encontrar puntos de encuentro para avanzar hacia el desarrollo del país.
«Diferencias tenemos todos, pero aquí lo más importante es llegar a un punto de encuentro donde logremos que el país salga adelante», expresó la ministra durante la reunión.
Por su parte, Jaime Cortés Suárez, presidente nacional de CGT Mayorías Territoriales, señaló que esta organización reúne a diez federaciones departamentales y cuatro nacionales, e incluye representación de sectores campesinos e indígenas, trabajadores de la economía informal, transportadores de carga y personas vinculadas a plataformas digitales. Destacó la apertura del Ministerio al diálogo como una oportunidad para establecer puentes que permitan concertar soluciones relevantes para Colombia.
En el marco de la reunión también se abordaron temas prioritarios como la representación sindical, los conflictos laborales recientes, las condiciones laborales en el sector transporte y el fortalecimiento del sistema de subsidio familiar. El Ministerio enfatizó que la negociación del salario mínimo para 2027 debe estar acompañada de un diálogo permanente y de un respeto mutuo entre las partes involucradas.
Esta participación de la CGT Mayorías Territoriales en la mesa de concertación es significativa, pues incorpora a un amplio espectro de trabajadores que tradicionalmente han tenido menor representación en debates de política laboral. Además, la inclusión de sectores diversos como campesinos, indígenas y trabajadores informales evidencia un esfuerzo por ampliar el espectro de actores sociales que aportan a la definición de políticas públicas en materia salarial.
Colombia enfrenta actualmente retos importantes en materia laboral, entre ellos la formalización del empleo, mejora de las condiciones laborales y la lucha contra la precariedad. El salario mínimo es una de las herramientas instrumentales más relevantes para impulsar la justicia social y garantizar un ingreso digno a millones de colombianos, por lo que la concertación es un proceso delicado que requiere consensos amplios.
A medida que avanza el diálogo para definir el salario mínimo de 2027, la participación activa y plural de actores sindicales como la CGT resulta clave para construir acuerdos que respondan a la realidad nacional y promuevan un crecimiento económico equilibrado con inclusión social.
Redacción BusinessCol
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